Jovem Aprendiz – Recursos Humanos e Facilities

Empresa: INSTITUTO BRASILEIRO DE GOVERNANCA CORPORATIVA

Local: São Paulo – São Paulo

Tipo de Vaga: Jovem Aprendiz | Presencial

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Descrição da Vaga

Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Quem somos | IBGC

• O IBGC é uma organização da sociedade civil, sem fins lucrativos, referência nacional e internacional em governança corporativa. Com 30 de existência, o instituto contribui para o desempenho sustentável das organizações por meio da geração e disseminação de conhecimento das melhores práticas. Além disso, influencia stakeholders, empresas, organizações e outros agentes da governança a construir uma sociedade melhor.Objetivo do Cargo: Apoiar as áreas de Recursos Humanos e Facilities, contribuindo com

atividades administrativas e operacionais que contribuam para o funcionamento do instituto e a experiência dos colaboradores.Esta é uma excelente oportunidade para quem deseja iniciar a carreira profissional, desenvolver habilidades administrativas e aprender na prática sobre o funcionamento das áreas de RH e gestão de infraestrutura corporativa.

Principais

Responsabilidades

Principais

Responsabilidades: Apoiar na organização e arquivamento de documentos das áreas de RH e Facilities;
Auxiliar no controle de planilhas e registros administrativos;
Apoiar na organização de treinamentos, reuniões e eventos internos;
Auxiliar no controle de materiais de escritório e insumos operacionais;
Apoiar no acompanhamento de solicitações de manutenção e serviços prediais;
Auxiliar na atualização de dados e controles internos;
Apoiar nas rotinas administrativas gerais das áreas.Experiência Profissional: Participação em projetos escolares, voluntariado ou

atividades extracurriculares;
Cursos básicos de informática ou rotinas administrativas;
Interesse nas áreas de Recursos Humanos, Administração ou Facilities;
Vivência inicial em organização de eventos, atendimento ou

atividades administrativas simples.

Requisitos para a VagaEscolaridade:Ensino Médio Completo;
Graduação em áreas correlatas às áreas (desejável).Conhecimentos e Habilidades:Conhecimentos básicos em Pacote Office (Word, Excel e e-mail).Interesse em aprendizagem e desenvolvimento profissionais;
Organização e boa comunicação.

Diferenciais:Interesse nas áreas de Recursos Humanos, Administração ou Gestão Empresarial;
Participação anterior em projetos escolares ou voluntariado.Características Pessoais:Trabalho em equipe;
Dinâmico;
Flexível;
Multidisciplinar;
Negociador;
Orientado a resultados;
Inteligência Emocional;
Resiliência;
Empatia;
Boa comunicação verbal e escrita;
Senso de organização e priorização;
Proativo;
Analítico.

Informações Complementares

Informações Complementares: ⏰Seg a Sex
– Horário Flexível (período manhã-tarde)
💙Plano de Saúde e Odontológico Omint (sem coparticipação)
🛡
️ Seguro de Vida pela Porto Seguro
📅 Escala 5×2
🍽
️ Vale-refeição e alimentação flexível (Cartão Caju)
🎂 Day off de aniversário
📚 Plano de capacitação e desenvolvimento
💪 TotalPass
🤝 Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo
🎁 Vale de Natal🪑 Auxílio para compra de cadeira ergonômica (após 3 meses)

Como se Candidatar

1. Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
2. Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
3. Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
4. Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.

Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!

Ver vaga no site oficial da empresa