Gerente Tributário/Fiscal
Empresa: BIP Brasil
Local: São Paulo – São Paulo
Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Híbrido
| Tipo de Contrato | Efetivo (CLT) |
|---|---|
| Modalidade | Híbrido |
| Localização | São Paulo – São Paulo |
| Publicada em | 06/08/2026 |
Descrição da Vaga
Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Buscamos um(a) GerenteTributário/Fiscal para atuar em projetos estratégicos relacionados à Reforma Tributária, apoiando clientes do segmento financeiro na análise técnica e implementação de mudanças regulatórias.
Principais
Responsabilidades
Principais
responsabilidadesGerenciar projetos tributários e fiscais em instituições financeiras;
Liderar equipes multidisciplinares e acompanhar entregas técnicas;
Atuar na interpretação e implementação dos impactos da Reforma Tributária;
Coordenar processos de fechamento fiscal e tributário;
Garantir a entrega das obrigações acessórias dentro dos prazos legais;
Apoiar clientes na revisão de processos, identificação de riscos e oportunidades tributárias;
Participar de reuniões executivas e apresentações para clientes;
Elaborar pareceres, estudos técnicos e apoiar decisões estratégicas.
Requisitos para a VagaFormaçãoFormação em Ciências Contábeis, Direito, Administração, Economia ou áreas correlatas;
RequisitosSólida experiência em tributos diretos e indiretos;
Experiência em consultoria ou projetos de transformação tributária;
Vivência em instituições financeiras;
Conhecimento aprofundado da Reforma Tributária;
Experiência com fechamento fiscal e reporte de obrigações acessórias;
Conhecimento de Tributos Indiretos e diretos;
Liderança de equipes e gestão de projetos. Inglês intermediário / avançado
Diferenciais: Participação em projetos da Reforma TributáriaConhecimento em ferramentas de apuração de impostos e entrega de obrigação acessórias.Pós-graduação ou MBA em Tributário;
Certificação em gestão de projetos. Competências desejadas:Perfil consultivo e proativo;
Excelente comunicação e relacionamento interpessoal;
Capacidade analítica;
Organização e gestão de prioridades;
Foco em resultados e qualidade das entregas;
Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos e com múltiplos projetos.HERE TO DARE
Informações ComplementaresCONHEÇA NOSSOS
BENEFÍCIOSAlguns dos
Pacote de
Benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles: All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens);
Assistência Médica;
Assistência Odontológica;
Seguro de vida;
Convênio para Pet;
Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99);
Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros);
Vale Refeição e/ou Vale Alimentação. Outros
benefícios: Birthday off;
Gympass;
Consultoria financeira e empréstimo facilitado;
Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias;
Licença Maternidade de 180 dias;
Licença Paternidade de 30 dias;
Auxílio creche no primeiro ano do bebê;
Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área;
Programa de bônus anual;
Comissionamento por indicação de novos clientes. PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTO Um dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja:Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado;
Flex Time
– um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento;
Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação;
Avaliação de Desempenho semestral;
Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time;
Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos;
Darwin
– Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills;
Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria;
Induction
– Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo.
Como se Candidatar
- Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
- Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
- Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
- Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.
Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!
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