Gerente Sr GRC
Empresa: Grupo Boticário
Local: Remoto
Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Remoto
| Tipo de Contrato | Efetivo (CLT) |
|---|---|
| Modalidade | Remoto |
| Localização | Remoto |
| Publicada em | 04/08/2026 |
Descrição da Vaga
Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Busca-se uma liderança sênior para assumir a estrutura integrada de Governança, Riscos, Controles Internos e Auditoria (GRC). Com report direto à Diretoria da área.O(A) profissional será responsável por liderar gerências especialistas (Riscos e Continuidade Controles Internos) e um time de execução direta em Auditoria Interna, impulsionando a eficiência, a maturidade metodológica e a resiliência operacional da companhia.
Principais
ResponsabilidadesLiderança Integrada: Gestão unificada das verticais de Riscos, Controles Internos, Auditoria Interna e Continuidade de Negócios., conduzindo a gestão de riscos nas linhas de defesa competentes. .Gestão de Riscos Estratégicos: Desenvolver e gerenciar a matriz de riscos estratégicos correlacionada ao planejamento estratégico e aos objetivos de crescimento da empresa.promovendo a cultura de governança corporativa.Governança e Reportes: Reportar à diretoria e comitês, assegurando a resiliência operacional e o alinhamento das defesas com os objetivos de crescimento da empresa.Promover a cultura de gestão de riscos entre diferentes diretorias e VPs, gerando valor pro negócio e promovendo mudança de mindset.
Requisitos para a VagaExperiência Profissional: Sólida trajetória em posições executivas/gerenciais liderando as frentes de Auditoria, Riscos, Controles Internos e Continuidade de Negócios.Domínio Técnico: Profundo conhecimento de frameworks de mercado, em especial as estruturas COSO (Internal Control e ERM) e metodologias corporativas de gestão de riscos.Continuidade de Negócios: Experiência prática no desenho, implantação e testes de planos de contingência, resiliência operacional, BCP (Business Continuity Plan) e DRP (Disaster Recovery Plan).Perfil Liderança: Alta capacidade de influência interpessoal, visão analítica focada em geração de valor para o negócio e maturidade para conduzir processos de gestão da mudança em equipes seniores.
Informações ComplementaresNOSSOS
BENEFÍCIOSJá falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?E quando falamos dos
Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um
pacote de
benefícios
* que permite uma vida mais equilibrada e completa:Aqui, sua Saúde é prioridade. Plano médico e odontológico. Auxílio medicamentos. Vale saúde para familiares. Sessões de psicoterapia gratuitas. Telemedicina e 2ª opinião médica. Vacina da gripe gratuita. Programas de cuidado com a saúdePara cuidar da sua Alimentação. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho). Vale alimentação. Vale alimentação de NatalGarantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida. Plano de academias e estúdios de atividade física. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto). Plano de saúde para pets. Day off de aniversário. Desconto de até 40% em nossos produtos. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!). Programa de viagens e hospedagens Para a Família, nosso bem mais precioso. Auxílio educação infantil. Crédito nutrição infantil. Auxílio babá. Auxílio material escolar. Orientação jurídica, psicológica e social. Apoio para pais atípicos. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)Mobilidade para sua jornada presencial. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)Seguridade para proteção e tranquilidade financeira. Seguro de Vida. Apoio ao falecimento de pais. Previdência Privada. Empréstimos consignados*Os pacotes de
benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.
Como se Candidatar
- Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
- Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
- Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
- Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.
Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!
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