Gerente de Governança de Produtos e TI
Empresa: Efí Bank
Local: Remoto
Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Remoto
| Tipo de Contrato | Efetivo (CLT) |
|---|---|
| Modalidade | Remoto |
| Localização | Remoto |
| Publicada em | 17/03/2026 |
Descrição da Vaga
Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Gerente de Governança de TI e Produtos, responsável por estruturar, integrar e evoluir os mecanismos de governança, risco, controles e acompanhamento executivo da Diretoria de Tecnologia e Produtos do Efí Bank. Essa posição tem papel central na sustentação da operação em ambiente regulado (S4), garantindo aderência regulatória, previsibilidade de execução, disciplina de gestão e integração entre as frentes de Produto, Tecnologia, Risco, Compliance e Negócio.O escopo vai além da segunda linha tradicional, atuando também na governança do portfólio, planejamento e performance da diretoria, promovendo uma visão executiva consolidada e orientada à tomada de decisão.
Principais
Responsabilidades
🎯Quais serão suas principais
atividades?Governança de Tecnologia, Riscos e ControlesEstruturar e evoluir os processos de governança de TI, gestão de riscos tecnológicos e controles internos;
Garantir aderência a normas e regulamentações (BCB 219/22, LGPD, ISO 27001, PCI-DSS e demais normativos aplicáveis);
Atuar como principal ponto de contato para auditorias internas, externas e inspeções regulatórias, garantindo rastreabilidade, evidências e planos de ação;
Estruturar e acompanhar processos de gestão de acessos, segregação de funções e controles preventivos;
Definir e evoluir políticas, normas e padrões de tecnologia, alinhados a frameworks como COBIT, ITIL e ISO;
Estruturar os processos de gestão de mudanças, releases e incidentes críticos;
Liderar iniciativas de continuidade de negócios (PCN/BCP/DRP) e testes de resiliência operacional;
Atuar como interface entre tecnologia, segurança, compliance, jurídico e regulatório.Governança de Portfólio e ExecuçãoEstruturar e operar os mecanismos de governança do portfólio estratégico da diretoria;
Acompanhar projetos estratégicos de Produto e Tecnologia, garantindo visibilidade executiva e antecipação de riscos;
Estruturar e operar ritos de priorização entre Produto e Engenharia;
Organizar e conduzir o comitês, garantindo qualidade de decisão e alinhamento executivo;
Consolidar a visão executiva do portfólio de iniciativas da diretoria.Planejamento e Performance da DiretoriaConsolidar e acompanhar os OKRs da diretoria, garantindo alinhamento entre estratégia e execução;
Estruturar e operar o modelo de reporting executivo consolidado de Produto e Tecnologia;
Definir e acompanhar indicadores (KPIs e KRIs) de performance, risco e execução;
Organizar cadências de acompanhamento de resultados e ritos de gestão da diretoria;
Apoiar a construção de uma cultura orientada a dados, previsibilidade e accountability.Cultura e DesenvolvimentoPromover a cultura de governança, risco e segurança da informação em toda a organização;
Desenvolver o time, promovendo especialização técnica e evolução contínua;
Atuar como agente de integração entre áreas, garantindo fluidez e colaboração.
Requisitos para a Vaga
🔍
Requisitos:Graduação em Sistemas de Informação, Engenharia, Administração, Direito, Auditoria, Segurança da Informação ou áreas correlatas;
Pós-graduação ou MBA em Gestão de Riscos, Segurança da Informação, Governança de TI, Gestão ou áreas correlatas (desejável).Experiência sólida em governança de TI, gestão de riscos, controles internos ou auditoria técnica;
Vivência em ambientes regulados, preferencialmente instituições financeiras reguladas pelo Bacen;
Experiência em auditorias, inspeções regulatórias e gestão de planos de ação;
Experiência na estruturação de processos, governança e acompanhamento executivo;
Capacidade de articulação entre áreas técnicas e de negócio.Habilidades técnicasConhecimento em frameworks de governança de TI: COBIT, ITIL, ISO/IEC 27001, NIST, PCI-DSS;
Domínio da Resolução BCB 219/22 e familiaridade com demais normativos do CMN/BCB;
Experiência com gestão de acessos, change management, incidentes e continuidade;
Capacidade de estruturar planos de ação, trilhas de auditoria e evidências regulatórias;
Familiaridade com ambientes em nuvem (preferencialmente AWS);
Experiência com ferramentas de GRC, ITSM, IAM e auditoria;
Conhecimento em classificação e proteção de dados (LGPD) é desejável;
Capacidade de estruturar governança em ambientes ágeis, equilibrando autonomia dos times com visibilidade executiva e previsibilidade de entrega.
Informações Complementares
👉Nível da vaga: GerenteConheça
Pacote de
Benefícios!
🧡🩺Plano de saúde coparticipativo para colaboradores e dependentes;🩺Clude Saúde: atendimento médico digital e outras soluções de saúde de forma online;
🦷Plano odontológico coparticipativo, para colaboradores e dependentes;
🍽
️Vale-alimentação no valor de R$ 1.000,00 mensais e Vale-refeição no valor de R$ 35,54 por dia útil, ambos no Cartão Eva Card de
benefícios flexíveis.
🏋
🏻Wellhub (Gympass): Plataforma corporativa de atividade física, com foco na qualidade de vida e bem-estar, que permite acesso a academias e estúdios parceiros para colaboradores e dependentes;
🏠Auxílio home-office de R$ 140,00 mensais;
🖥
️Infraestrutura para trabalho;
📚Universidade Corporativa;
📚Bolsa de estudos para colaboradores e dependentes, conforme política da empresa;
📚Bolsa de idiomas para colaboradores, conforme política da empresa;
👶
🏻Licença maternidade estendida de 7 meses e licença paternidade estendida de 30 dias, acolhendo também mães e pais adotivos;
😊Seguro de vida;
🧠Programa de saúde emocional e desconto em atendimento psicológico para colaboradores e dependentes, por meio da plataforma Moodar;
🤑Clube de Vantagens com descontos e parcerias exclusivas para colaboradores Efí.
Como se Candidatar
- Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
- Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
- Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
- Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.
Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!
Ver vaga no site oficial da empresa
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