ESPECIALISTA EM PROCESSOS E ANÁLISE DE NEGÓCIOS (BUSINESS PARTNER ESTRATÉGICO) (CÓPIA)

Empresa: Energisa TECH

Local: Cataguases – Minas Gerais

Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Híbrido

Descrição da Vaga

Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Somos o Grupo Energisa! Com mais de cem anos de história, a Energisa é o maior grupo privado com controle 100% nacional do setor elétrico brasileiro. Nosso portfólio diversificado abrange distribuidoras, concessões de transmissão, geração de grande porte renovável, uma marca inovadora de soluções energéticas – a (re)energisa –, com geração distribuída por fonte renovável, comercialização de energia no mercado livre e serviços de valor agregado, além de uma central de serviços compartilhados, uma empresa de contact center e a fintech Voltz, a primeira do nosso setor no mercado de contas digitais. Recentemente, diversificamos nosso portfólio com a inclusão da distribuição de gás natural, através da aquisição da ES Gás. Transformamos, através de nossos mais de 17.000 colaboradores, energia em conforto e desenvolvimento para mais de 20 milhões de pessoas. Acreditamos na força da diversidade e da pluralidade para gerar inovação e atingir resultados incríveis. Aqui todos são muito bem-vindos! Quer fazer parte desta história? Confere se esta oportunidade tem match com o seu perfil e vem conosco participar desta jornada de seleção!Missão do CargoAtuar como parceiro estratégico da área de Gente, compreendendo profundamente os objetivos do negócio e traduzindo suas necessidades em iniciativas de transformação, melhoria de processos e soluções tecnológicas que impulsionem resultados para a organização.Ser o elo entre as áreas clientes, Tecnologia e demais stakeholders, promovendo a evolução contínua dos processos, garantindo alinhamento estratégico, excelência na experiência dos colaboradores e geração sustentável de valor para o negócio.

Principais

ResponsabilidadesAtuar como Business Partner estratégico junto às áreas de Gente, compreendendo desafios, prioridades e objetivos do negócio.Desenvolver relacionamento consultivo com lideranças e clientes internos, influenciando decisões por meio de análises, dados e recomendações técnicas.Identificar oportunidades de evolução dos processos, promovendo simplificação, padronização, automação e inovação.Mapear, analisar, modelar e redesenhar processos corporativos, assegurando aderência às estratégias organizacionais e às melhores práticas de mercado.Levantar, analisar, documentar e gerenciar

requisitos de negócio para iniciativas estratégicas e projetos de transformação.Facilitar workshops, entrevistas e reuniões de descoberta para entendimento das necessidades das áreas clientes e definição de soluções.Elaborar estudos de viabilidade, business cases e análises de impacto para suporte às decisões de investimento e priorização do portfólio.Realizar benchmarking de mercado e avaliação de soluções tecnológicas, apoiando processos de RFI, RFQ e RFP para seleção de fornecedores.Atuar em parceria com Arquitetura, Desenvolvimento, Produtos e demais equipes de Tecnologia na definição e evolução das soluções.Garantir que os

requisitos de negócio sejam corretamente traduzidos para especificações funcionais, apoiando todas as fases de desenvolvimento, homologação e implantação.Acompanhar indicadores de desempenho das soluções implantadas, avaliando

benefícios obtidos, adoção pelos usuários e oportunidades de evolução contínua.Apoiar a construção e evolução do roadmap sistêmico da área de Gente, garantindo alinhamento entre estratégia, processos e tecnologia.Promover o uso de dados, analytics, automação e Inteligência Artificial como aceleradores da transformação dos processos de negócio.Atuar como referência técnica em análise de negócios e gestão de processos, apoiando o desenvolvimento dos demais profissionais da equipe.Manter-se atualizado sobre tendências de mercado, transformação digital, gestão de pessoas, tecnologias emergentes e melhores práticas de análise de negócios.

Requisitos para a VagaEnsino Superior completo em Administração, Engenharia, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Psicologia ou áreas correlatas.Desejável Pós-graduação ou MBA em Gestão de Processos, Gestão de Projetos, Gestão de Pessoas, Transformação Digital, Arquitetura Corporativa ou áreas afins.Conhecimentos TécnicosAnálise de Negócios (BABOK);
Gestão e Modelagem de Processos (BPMN / BPM CBOK);
Levantamento, especificação e gerenciamento de

requisitos;
Modelagem de regras de negócio;
Design Thinking, Design de Serviços e Lean Inception;
Construção de Business Cases e análises de viabilidade;
Técnicas de Discovery e Facilitação de Workshops;
Metodologias Ágeis (Scrum, Kanban);
Gestão de Projetos (PMBOK);
Prototipação de soluções;
Indicadores de desempenho e análise de dados;
Power BI ou ferramentas similares;
Ferramentas de automação (Power Platform será

diferencial);
Conhecimento em aplicações de RH (SuccessFactors, Oracle HCM, SAP HCM, Senior, LG ou similares) será considerado

diferencial;
Aplicação de Inteligência Artificial para melhoria de processos e produtividade será

diferencial.

Informações ComplementaresAs PESSOAS são nossa maior ENERGIA. Pensando em seu bem-estar, oferecemos um leque de

benefícios. Da só uma conferida no que você terá:
• Vale alimentação ou Refeição para fazer as compras para sua casa ou comer no seu restaurante preferido;
• Plano de saúde e odontológico para você e sua família;
• Previdência privada para sua reserva financeira e investimentos;
• Auxílio Creche para te apoiar nos primeiros anos com seus filhos;
• Seguro de Vida, para dar mais tranquilidade a você e a quem você ama;
• Participação nos lucros, como incentivo pelo seu trabalho e resultados;
• Programas de qualidade de vida que garantem o bem-estar e promovem a saúde dos nossos colaboradores;
• Programas de Bolsa de Estudo para te apoiar em qualificação profissional;
• Gympass que te dá acesso a mais de 18 mil academias no Brasil. Se você possui os pré

requisitos da vaga, faça sua candidatura e fique atento nas dicas:
• Durante a jornada do processo de seleção, a comunicação será via e-mail ou por telefone. Certifique que seus dados estão atualizados e fique de olho na sua caixa de e-mail, sem esquecer da caixa de spam. Fique atento nas ligações, os nossos telefones corporativos possuem variação de DDD.
• Caso receba um feedback negativo, não desanime, fique atento a outras oportunidades.

Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!

💼 Vagas Recomendadas para Você: