Coordenador de Marketing JR – São Paulo/SP
Empresa: PremieRpet®
Local: São Paulo – São Paulo
Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Híbrido
| Tipo de Contrato | Efetivo (CLT) |
|---|---|
| Modalidade | Híbrido |
| Localização | São Paulo – São Paulo |
| Publicada em | 07/08/2026 |
Descrição da Vaga
Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Somos uma empresa orgulhosamente brasileira, especialista em nutrição de alta qualidade para cães e gatos e pioneira no desenvolvimento de alimentos Super Premium no Brasil. Estamos em busca de talentos inovadores, criativos, comunicativos, comprometidos com a equipe e com o olhar para o cliente. Nossa empresa valoriza e apoia a diversidade e profissionais PCD são considerados em todas as nossas posições.
Principais
ResponsabilidadesCoordenar toda a operação de materiais promocionais e institucionais destinados à equipe de campo, promotores técnicos, clientes e parceiros;
Planejar, acompanhar e otimizar os processos logísticos, garantindo disponibilidade, qualidade, prazos, custos e eficiência operacional;
Gerenciar o relacionamento com operadores logísticos e demais fornecedores, acompanhando indicadores de desempenho, conduzindo reuniões periódicas e implementando planos de melhoria contínua;
Coordenar o desenvolvimento, revisão e atualização do portfólio de materiais de apoio utilizados pelas equipes comerciais e técnicas;
Gerenciar o desenvolvimento, produção e distribuição de kits institucionais, kits filhote, amostras e demais ferramentas de experimentação, assegurando sua disponibilidade e qualidade;
Estruturar e acompanhar os processos de solicitação, aprovação, controle e distribuição de materiais e amostras, garantindo aderência às políticas internas;
Desenvolver e implementar a estratégia de marketing para o Canal Criador, alinhada aos objetivos comerciais e de posicionamento da marca;
Coordenar programas de formação de novos consumidores e fidelização, por meio de ações promocionais, campanhas de comunicação e iniciativas de relacionamento;
Liderar a evolução da plataforma de ensino para criadores, definindo calendário de conteúdos, acompanhando a produção de materiais e promovendo ações de engajamento;
Coordenar a gestão e evolução da plataforma de relacionamento com criadores (Clube Exclusive), buscando ampliar o relacionamento, a retenção e a geração de valor;
Desenvolver ações em parceria com clubes de raça (exposições), criadores, influenciadores e demais parceiros estratégicos do ramo de criação, fortalecendo o relacionamento e contribuindo para o crescimento das categorias;
Monitorar tendências de mercado, concorrência e comportamento dos clientes, identificando oportunidades de inovação e propondo melhorias para os programas sob sua responsabilidade;
Acompanhar indicadores de desempenho das iniciativas de marketing, relacionamento e vendas, elaborando análises e propondo ações para maximizar resultados;
Desenvolver em parceria com a equipe de campo eventos regionais (Meeting Criador e Mostras de Gatos) para criadores em diferentes praças,(Meeting Criador e Mostras de Gatos) para criadores em diferentes praças, alinhando necessidades e temas específicos de cada região;
Planejar, coordenar e acompanhar projetos, garantindo entregas dentro dos prazos, orçamento, escopo e padrões de qualidade estabelecidos;
Definir prioridades, elaborar cronogramas e acompanhar a execução das
atividades, promovendo os ajustes necessários para assegurar os resultados;
Gerenciar fornecedores, agências e parceiros externos, conduzindo negociações, acompanhando contratos e avaliando desempenho;
Atuar de forma integrada com as áreas de Marketing, Comercial, Técnica, Compras, Suprimentos, Logística, Financeiro e demais áreas de interface;
Elaborar apresentações executivas, relatórios gerenciais e análises para suporte à tomada de decisão da liderança;
Gerenciar orçamento, indicadores (KPIs) e centros de custo da área, monitorando desvios e implementando ações corretivas;
Participar de reuniões com a Diretoria e Presidência, apresentando resultados, oportunidades, riscos e planos de ação;
Buscar continuamente melhorias em processos, ferramentas e iniciativas que promovam eficiência operacional, inovação e melhor experiência para os públicos atendidos;
Assegurar o cumprimento das políticas internas, processos e práticas de governança da empresa;
Liderar e desenvolver a equipe, promovendo um ambiente colaborativo, de alto desempenho e foco em resultados;
Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento, realizando acompanhamento contínuo, feedbacks e planos de desenvolvimento individual. Incentivar a cultura de inovação, melhoria contínua e orientação ao cliente.
Requisitos para a VagaSuperior Completo em Medicina Veterinária, Zootecnia, Marketing, Administração e/ou áreas correlatas;
Experiência prévia no segmento pet food;
Desejável: CNH categoria B;
Pacote Office Intermediário;
Disponibilidade para viagens;
Disponibilidade para atuar em formato presencial na Vila Olímpia/SP;
Residir em São Paulo/SP.
Informações ComplementaresVale TransporteVale RefeiçãoConvênio MédicoConvênio OdontológicoSeguro de VidaPrevidência PrivadaPPLRDescontos em ProdutosCesta de NatalAuxílio Material Escolar
– filhos (as)Brindes em datas comemorativasTreinamento e DesenvolvimentoPresente Maternidade / PaternidadeWellhub (Gympass)Licença Pet
Como se Candidatar
- Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
- Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
- Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
- Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.
Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!
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