ANALISTA DE DEPARTAMENTO DE PESSOAL

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Necessário possui solida experiência anterior na função;

Desejável ter conhecimento em Legislação trabalhista;
Conhecimentos em rotinas de Departamento pessoal: admissão, rescisão, férias, benefícios, folha de pagamento, gestão de ponto eletrônico, afastamento previdenciário;
Encargos sociais (eSocial/FGTS/GRRF/DARF/INSS/IRRF);
Atuar como preposto em homologações;
Atendimento aos clientes internos e externos;
Controlar os empregados em período de licença sem vencimentos/afastados, programações de férias, aumentos salarias, ACT/CCTs, experiencia, prazos determinados dentre outros.

Benefícios:
•Salário;
•Vale transporte;
•Vale refeição;
•Cesta básica;
•Plano de saúde.

Necessário:
•Ensino superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Contábeis ou Áreas afins
•Pacote Office Intermediário.

Informações:
Interessados enviar currículo para: rhconfind@gmail.com com o nome da vaga no assunto ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

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