Vaga: Técnico em Refrigeração e Ar-Condicionado 🔧

Vaga: Técnico em Refrigeração e Ar-Condicionado

Estamos em busca de um Técnico em Refrigeração e Ar-Condicionado qualificado para se juntar à nossa equipe! Se você é proativo, detalhista e tem paixão por garantir o conforto térmico dos clientes, essa vaga é para você!

Principais atividades:

Instalação de sistemas de ar-condicionado (residenciais e comerciais);
Limpeza e manutenção de filtros de ar;
Verificações do sistema elétrico e de consumo (tensão, corrente, etc.);
Verificação e manutenção das serpentinas do evaporador e condensador;
Verificação de isolamento térmico dos equipamentos;
Limpeza de bandejas coletoras de água e demais componentes dos sistemas de climatização.

Requisitos:

Experiência com instalação e manutenção de ar-condicionado;
Conhecimentos em elétrica e refrigeração;
Habilidade para realizar diagnósticos e solucionar problemas técnicos;
Carteira de habilitação (categoria B);
Curso técnico em refrigeração será um diferencial.

Benefícios:

Salário compatível com o mercado + comissão;
Vale-transporte;
Vale-refeição;
Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional.

Local de Trabalho: Fortaleza – CE
Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h e sábado de 08h as 12h.

Interessados, chamar no número, 85 997444857
Assunto: Vaga Técnico em Refrigeração

Ao enviar seu currículo, verifique se está nos formatos aceitos: Word ou PDF.

Isso é fundamental para garantir que o recrutador consiga abrir e visualizar seu currículo sem problemas. Muitas empresas preferem receber currículos em formatos específicos, como Word ou PDF, para garantir a consistência do documento.

Utilize o endereço de e-mail ou número de telefone indicado na descrição da vaga.

Evite enviar seu currículo para e-mails genéricos ou para pessoas que não estejam diretamente envolvidas no processo de recrutamento. Usar o contato fornecido na descrição da vaga aumenta suas chances de ser notado e considerado para a posição.

No assunto do e-mail, insira o nome da vaga desejada para direcionar sua candidatura de forma precisa.

Isso ajuda os recrutadores a identificarem imediatamente qual posição você está se candidatando. Além disso, torna mais fácil para eles organizarem suas caixas de entrada, especialmente se estiverem recrutando para várias posições ao mesmo tempo.

No corpo do e-mail, faça uma breve introdução sobre você e destaque suas habilidades e experiências relevantes.

Use este espaço para se apresentar de forma sucinta, mencionar sua motivação para se candidatar à vaga e destacar as qualificações que o tornam um candidato ideal para o cargo. Evite escrever um texto muito longo, mantenha-o claro e objetivo.

Desejamos boa sorte!

Encerrar o e-mail com uma nota de boa sorte mostra cortesia e profissionalismo. Mostra também que você está confiante e positivo em relação à oportunidade.

Tags: Emprego, Vagas de Emprego, Candidatura, Currículo, Dicas de Carreira, Recrutamento, Trabalho, Recursos Humanos