Agile Coach

Empresa: Stefanini Group

Local: Osasco – São Paulo

Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Híbrido

Descrição da Vaga

Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Na Stefanini, acreditamos no poder da colaboração. Co-criamos soluções inovadoras em parceria com nossos clientes, combinando tecnologia de ponta, inteligência artificial e a criatividade humana. Estamos na vanguarda da resolução de problemas de negócios, proporcionando impacto real em escala global.Ao se juntar à Stefanini, você se torna parte de uma jornada global de transformação. Estamos empenhados em criar impacto positivo não apenas nos negócios, mas também na vida de nossos colaboradores. Se você procura uma oportunidade de crescimento profissional em uma empresa que valoriza inovação, respeito, autonomia e parceria, você encontra aqui!Junte-se a nós e seja parte da mudança!#LI-REMOTE#LI-AS2Principais ResponsabilidadesAtuar como referência metodológica e de governança em OKRs, promovendo a evolução contínua da disciplina.Definir, revisar e aprimorar processos, diretrizes, métricas e indicadores relacionados aos OKRs.Monitorar a qualidade, atualização, consistência, integridade e aderência dos OKRs e seus check-ins.Identificar desvios, riscos, inconsistências e oportunidades de melhoria, produzindo diagnósticos, relatórios executivos e recomendações.Apoiar lideranças, Agile Coaches e stakeholders na aplicação da metodologia e na evolução da maturidade organizacional.Apoiar a definição, revisão e evolução do Modelo Operacional Ágil, incluindo estrutura organizacional, papéis, responsabilidades, ritos, cerimônias e mecanismos de governança.Contribuir para a gestão e evolução de Tribos, Squads, Chapters, CoEs, SMEs e do processo de QBR.Promover a padronização, simplificação, eficiência e melhoria contínua dos processos corporativos.Atuar junto às áreas de negócio na construção, disponibilização e mensuração do valor dos produtos desenvolvidos.Desenvolver apresentações executivas, treinamentos, workshops, comunicados, campanhas e materiais de disseminação de conhecimento.Traduzir conceitos metodológicos e processos complexos em conteúdos claros e objetivos para diferentes públicos.Manter atualizadas a documentação e a base de conhecimento dos processos sob sua responsabilidade.Identificar e apoiar iniciativas de automação, otimização, monitoramento e controle dos processos.Avaliar e implementar soluções com Inteligência Artificial e automações para aumentar a produtividade e a qualidade operacional.Atuar na sustentação e evolução dos processos e disciplinas utilizados pela organização, sem foco na facilitação diária de uma tribo específica.Requisitos para a VagaExperiência ou conhecimento em OKRs, governança, gestão de processos e melhoria contínua.Conhecimento de modelos operacionais ágeis, estruturas organizacionais, papéis, responsabilidades, ritos e cerimônias.Conhecimento ou experiência com QBRs — Quarterly Business Reviews.Capacidade de analisar dados, avaliar indicadores e garantir a consistência e integridade das informações.Experiência na elaboração de diagnósticos, relatórios executivos, apresentações, treinamentos e documentações.Habilidade para planejar e conduzir treinamentos, workshops e sessões de capacitação.Capacidade de atuar na construção, implantação, operacionalização e sustentação de soluções e produtos corporativos.Conhecimento ou experiência com automação e otimização de processos.Forte capacidade analítica e pensamento estruturado.Excelente comunicação escrita e verbal.Clareza, objetividade e organização na produção de materiais corporativos.Bom relacionamento interpessoal e facilidade para atuar com diferentes níveis hierárquicos.Capacidade de influenciar e engajar pessoas sem autoridade formal.Habilidade para lidar com múltiplos stakeholders, prioridades concorrentes e ambientes complexos.Perfil colaborativo, proativo, autônomo e orientado à solução de problemas.Flexibilidade para transitar entre discussões estratégicas e atividades operacionais.Senso de responsabilidade e disposição para atuar na construção e sustentação das soluções.Diferenciais:Power Automate;Power BI;Inteligência Artificial aplicada à produtividade e automação;Modelagem de dados;Construção de dashboards executivos e indicadores.Informações Complementares🍛 Vale-alimentação ou vale-refeição;👨🏼‍🎓 Desconto em cursos, universidades e instituições de idiomas;📚 Academia Stefanini — plataforma com cursos on-line, gratuitos, atualizados e com certificado;🗣 Mentoring;💉 Clube de vantagens para consultas e exames;🏥 Assistência médica;🦷 Assistência odontológica;💰 Clube de vantagens e descontos nos melhores estabelecimentos;🛫 Clube de viagens;🐶 Convênio para pets.

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Como se Candidatar

1. Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
2. Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
3. Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
4. Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.

Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!

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